- Durée
- 7 h
- Public concerné
- Tout public
- Intervenant
- Experte en droit social et gestion des conflits
- Conditions d'accès
- Aucun prérequis
- Financement
- OPCO / Plan de développement des compétences
- Modalités
- Présentiel / Théorie + jeux de rôle + études de cas
- Délai d'accès
- Accès immédiat à partir de 10 stagiaires ; sinon, délai de 3 mois.
- Tarif inter
- 300 € / stagiaire
- Tarif intra
- 1 490 €
- Effectif
- 1 à 15 stagiaires
Objectifs pédagogiques
- Identifier les causes profondes et les signaux avant-coureurs d'un conflit
- Appliquer une posture managériale de désamorçage en situation tendue
- Conduire un entretien de recadrage ou une médiation entre deux collaborateurs
- Traiter une réclamation client difficile sans rompre la relation commerciale
Programme détaillé
Module 1 - Comprendre la mécanique d'un conflit en entreprise 2h
- Identifier les causes profondes des conflits dans votre environnement.
- Reconnaître les signaux avant-coureurs avant que la situation coûte de l'argent.
- Comprendre les spécificités des conflits en entreprise vs. en collectivité.
Module 2 - Désamorcer et résoudre avec méthode 2h30
- Adopter la posture managériale qui calme plutôt qu'elle n'aggrave.
- Appliquer les techniques de médiation adaptées au contexte de l'entreprise.
- Conduire un entretien de recadrage ou de médiation entre deux collaborateurs.
Module 3 - Gérer les conflits avec vos clients et partenaires 2h30
- Traiter une réclamation client difficile sans perdre le contrat.
- Gérer un partenaire ou fournisseur conflictuel sans rompre la relation commerciale.
- Documenter les conflits pour les sécuriser en cas de contentieux.
Évaluation et résultats
Mise en situation / Certificat de réalisation délivré
Pas suffisamment de résultats de satisfaction à ce jour
Cette formation ne délivre pas de certification enregistrée et n'ouvre pas de droit à poursuite d'études. Une attestation de fin de formation est remise à l'issue. Tarifs exonérés de TVA.
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap. Référent handicap : Fabien Matras, gérant (direction@onfip.fr, 06 32 23 51 94).
Programme du catalogue Entreprises et collectivités, édition 2026, version du 7 octobre 2026. Télécharger le catalogue (PDF).